Stellenangebote - Rekrutierung

Als Mitarbeiter/in der Vernis Claessens SA und der Cromology Gruppe sind Sie in einer Branche und in Berufen tätig, in denen Werte wie Engagement und Exzellenz im Dienst unserer Kunden wichtig sind.

Unsere ehrgeizige Personalpolitik zielt darauf ab, die Frauen und Männer im Unternehmen in jeder beruflichen Laufbahn zu begleiten. Wir betrachten die Rekrutierung und Einarbeitung als entscheidende Etappen, um jeden Mitarbeitenden in die Lage zu versetzen, seine neuen Aufgaben erfolgreich zu meistern.

Als engagiertes, verantwortungsvolles Unternehmen mit starken Werten bieten wir unseren Mitarbeitenden Aufstiegschancen und unterstützen ihre berufliche Weiterentwicklung innerhalb einer Gruppe, in der jede und jeder die Chance auf Erfolg erhält.

Unsere Teams sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Deshalb legen wir Wert auf:

✔ ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz im Vordergrund stehen
✔ die Weiterbildung, Kompetenzentwicklung und berufliche Förderung unserer Mitarbeitenden
✔ die Inklusion, Vielfalt, die berufliche Gleichstellung von Männern und Frauen und Chancengleichheit
✔ ein mitarbeiternahes Management und ein gutes Arbeitsklima

UNSERE PLUSPUNKTE

ENGAGEMENT

Wir setzen uns für Präventionsmassnahmen und den kontinuierlichen Fortschritt im Bereich der Gesundheit und Sicherheit unserer Mitarbeitenden ein.

INDIVIDUELLE BEGLEITUNG

Wir bieten Schulungspläne an, die auf Ihr Profil zugeschnitten sind und Sie dabei unterstützen, Ihre Kompetenzen zu erweitern und sich beruflich weiterzuentwickeln.

Regelmässige Weiterbildungen ermöglichen es Ihnen, sich mit unseren Produkten vertraut zu machen, die durch ihre Qualität und ihren innovativen Charakter den Markttrends entsprechen.

ANGENEHMES ARBEITSUMFELD

Als Teil eines Expertenteams arbeiten Sie in einem Umfeld, das sich an menschlichen Massstäben und einer Unternehmenskultur mit starken Werten orientiert.

ATTRAKTIVER ARBEITGEBER

Unsere Vergütungspolitik ist fair und wettbewerbsfähig und umfasst attraktive Sozialleistungen.

Wir bieten Ihnen ein menschliches Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten.

Unsere Mitarbeitenden profitieren ausserdem von verschiedenen Vorteilen wie fünf Wochen Urlaub (bis zu sechs Wochen, je nach Fall), Zuschüsse zur Krankenversicherung und günstige BVG-Bedingungen.

INTERNATIONALE AUSRICHTUNG

Vernis Claessens SA gehört zur Cromology Gruppe, die in mehreren Ländern vertreten ist und zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten im Ausland bietet.

UNSERE BERUFE

ENTDECKEN SIE DIE VERSCHIEDENEN BERUFE INNERHALB DER VERNIS CLAESSENS SA:

Vertriebsfunktionen

Unsere Vertriebsteams umfassen:

  • Vertriebsmanager (Verkaufsleiter, Key Account Manager, ...)
  • Kaufmännisch-technische Mitarbeiter/innen
  • Filialleiter/innen
  • Verkäufer/innen (Allroundverkäufer, Verkäufer von Künstlerbedarf...)

Supportfunktionen

Die Supportfunktionen sind vielfältig und zielen darauf ab, unsere Vertriebsteams im Alltagsgeschäft zu unterstützen.

  • Marketing (Produktleiter, Marktleiter, Trade Marketing...)
  • Technik (Technische Leiter, Anwender...)
  • Finanzen und Buchhaltung (Buchhalter, Controller...)
  • Personalwesen (HR-Fachkräfte...)
  • IT
  • Kundenservice und Verkaufsabwicklung

UNSER REKRUTIERUNGSPROZESS

Eine positive Candidate Journey ist uns wichtig, und wir verpflichten uns, Ihnen so schnell wie möglich zu antworten.    

Schritt 1: Eingang Ihrer Bewerbung.

Schritt 2: Sorgfältige Analyse Ihrer Bewerbung durch unsere Personalabteilung, die Ihre Berufserfahrungen berücksichtigt.

Schritt 3: Telefonische Kontaktaufnahme. Überprüfung, ob Ihr Werdegang und Ihre Erwartungen einer zu besetzenden Position entsprechen.

Schritt 4: Persönliches Rekrutierungsgespräch.

Wir verpflichten uns, Ihnen innerhalb kürzester Zeit zu antworten.

UNSERE STELLENANGEBOTE

> MARKETING | 1 STELLE 

Assistent Marketing Manager M/F (100%) - Bussigny CDI (Schweiz - VAUD)

> VERKAUF UND KUNDENSERVICE | 1 STELLE

Allround-Verkäufer/in M/F (100%) - Sektor Crissier CDI (Schweiz - VAUD)

Wenn Sie Teil der Vernis Claessens SA werden möchten, im Moment aber kein passendes Stellenangebot für Sie dabei ist, senden Sie uns Ihre Initiativbewerbung an: recrutement@claessens.com